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第 36 期(总第 111 期)
 
       
   
2007年12月14日



   编者按 
11月23日,湖南省委书记张春贤同志来我校现场办公并发表重要讲话,高度评价我校坚持自主创新、依靠人才和科技强校、服务湖南经济社会发展的经验与成绩,明确把我校作为建设教育强省的示范点予以重点支持。张春贤书记的讲话,充分体现了省委、省政府对我校的亲切关怀和殷切期望,鼓舞人心,催人奋进。现将湖南日报《教育要为富民强省作贡献》、教育部简报《湖南省委书记张春贤到中南大学现场办公,解决学校发展实际问题》、《张春贤书记在中南大学现场办公的讲话》、黄伯云校长《充分发挥人才科技优势,助推湖南经济社会发展》刊发,请各部门、单位认真组织学习,并积极贯彻落实,为进一步加强人才培养,加快自主创新,加速科技成果转化,加强社会服务,在教育强省建设中充分发挥好示范作用,为区域经济和社会发展做出更大的贡献。


教育要为富民强省作贡献

(湖南日报11月24日头版)

  本报11月23日讯 今天上午,省委书记、省人大常委会主任张春贤在中南大学考察时强调,教育强省是富民强省的重要支撑,教育要为富民强省服务,就是要发挥主阵地作用,培养高素质人才;就是要加快科技创新,推动成果转化;就是要利用人才优势,引领科技创新,形成区域创新优势;就是要发挥大学引领文化的作用。省委常委、省委秘书长于来山,副省长郭开朗,中南大学校长黄伯云等陪同考察。
  张春贤一行首先来到中南大学资源加工与生物工程学院的生物芯片室。当中南大学主管科研的副校长介绍,原来含铜矿石只能从含量0.5%的矿石中提炼,现在利用中南大学的微生物技术,可以从0.08%的矿石中将铜“吸出来”,将我国的铜资源翻了3倍,解决国家铜资源的问题时,张春贤高兴地说,党的十七大提出要建立资源节约型和环境友好型社会,你们变废为宝,节约了资源,提高了资源的利用效率。我省是有色金属之乡,听了中南大学的“低品位铁矿高效利用新技术”、“铅土矿浮选脱硅技术”的介绍后,张春贤连声说好。他说,资源、能源、环境不仅是中国也是世界面临的难题,我们要努力提高自主创新能力,力争为国家解决这三大难题作出贡献。陪同考察的黄伯云院士表示,一定不辜负张春贤书记和省委、省政府的重托,大力加强产学研合作,努力为国家创新体系建设和湖南富民强省战略目标的早日实现作出更大的贡献。张春贤还考察了该校的机电工程学院,并亲切看望了黄培云、何继善、钟掘、刘业翔、夏家辉、金展鹏、周宏灏等院士。
  在中南大学近千名师生热烈的掌声中,张春贤一行出席了在学校科教大楼国际报告厅举行的中南大学产学研合作协议签字仪式。仪式上,湖南华菱钢铁集团有限责任公司、中航飞机起落架有限责任公司、三一集团有限公司等6家企业与中南大学签订了全面合作协议和《共同开发FMG公司低品位矿石资源》、《合作开发起落架系统关联产业》等四个项目。张春贤还为“中南大学三一研究院”和“湖南节能评价技术研究中心”授牌。
  “教育如何为富民强省作贡献?中南大学就是一个成功的例子。”在随后举行的汇报会上,听取了黄伯云院士的汇报后,张春贤对中南大学取得的成绩给予了充分肯定。张春贤说,省委提出了建设教育强省的具体目标,并把中南大学作为试点,该校在国家创新体系建设、自主创新能力建设和湖南推进新型工业化、加快富民强省战略目标的实现中发挥了重大的作用。他要求全省各级党委、政府要把支持教育强省落到实处,充分发挥教育在服务富民强省中的重要作用,并就教育为富民强省服务具体强调了四点。
  一是教育为富民强省服务,要发挥主阵地作用,培养高素质人才。人力资源已经越来越明显的成为一种战略性资源。我省的人力资源比较丰富,中南大学等大学要在培养高素质人才上继续发挥主阵地作用,加快推进我省由人口大省向人力资源强省转变,为富民强省提供高素质的人才支撑。
  二是教育为富民强省服务,要加快科技创新,推动成果转化。省第九次党代会提出把新型工业化作为富民强省第一推动力,而第一推动力的支撑就是创新科技。湖南是有色金属之乡,将资源优势转化为经济优势,要靠科技创新。如果我们通过创新科技,解决了制约有色冶金发展的一些瓶颈问题,就能保证这一支柱产业做大做强,就能解决我省长远发展问题。现在一个国家或地区的发展很大程度上在于经济全球化带来的跨国公司大面积流动和区域经济一体化带来的物流的顺畅和政策的宽松,加速了技术转让,推进了规模经济,技术创新能力、对技术的适应能力在发展中有很关键的作用。大学有科研优势,要加快科技创新,形成有自主知识产权的创新成果,并积极推进科研成果产业化,把科研成果转化为生产力。
  三是教育为富民强省服务,要利用高校人才队伍优势,引领大学生科技创新,形成区域创新优势。教育要为形成区域创新优势作贡献。现在跨国公司在选择投资环境时,对廉价劳动力、免税等优惠条件已经不是首要考虑因素,他们更关注这个地方是否具备支撑企业长远发展的技术研发能力。实验条件、人员素质、研发水准和区域科技优势很重要。岳麓山地区形成孵化基地,形成研发中心,形成一批高素质的人才,对于我省吸引外资,发展总部经济、实体经济、园区经济等都非常重要。
  四是教育为富民强省服务,要发挥大学引领文化的作用。大学是引领文化的重要窗口,要积极发挥文化引领作用,增强湖南的凝聚力。要教育我们学生脚踏实地,有社会责任心,有现代化素质和现代型的思维方式,要使我们的学生喜欢湖南,热爱湖南,有生气,不蛮干,讲科学,使湖南的大学在引领先进文化、推广先进文化方面发挥越来越重要的作用。
  张春贤还强调,岳麓山地区要围绕建设环境优美、适宜教学、具有国际水准的大学城的目标,明确定位,完善规划,搞好环境整治,增强配套功能。长沙市及岳麓区政府,省直有关部门要为岳麓山大学城的建设服务,帮助解决具体问题,创造外部环境。企业也要高度重视技术创新,利用好大学这个平台,支持大学的科技研发,加强与大学的技术合作。

湖南省委书记张春贤到中南大学
现场办公解决学校发展实际问题


(教育部简报第114期单篇刊发)

  为深入贯彻落实党的十七大精神,推动高校积极参与国家和区域创新体系建设,加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系,努力提高校企双方的自主创新能力,推动教育强省建设和富民强省战略的实施,湖南省委书记张春贤日前带领省直有关厅局和7家大型企业的负责人到中南大学现场办公,帮助解决学校发展中遇到的实际问题。
  在考察中南大学部分实验室、出席中南大学与6家企业产学研合作协议签字仪式、听取学校主要领导汇报后,张春贤同志高度评价中南大学充分发挥学科、专业优势,自主创新,积极推动产学研合作,为地方经济社会发展作出的重要贡献。张春贤同志说:“教育强省和富民强省是什么关系?今天看了中南大学,应该可以回答了。中南大学的做法已经说明了教育能够强省,教育强省可以支撑富民强省,这是有具体路径可走的。”张春贤明确表示,要将中南大学作为教育强省的示范点予以重点支持并落到实处;当即指示由省财政厅、相关在湘优势企业等筹集1亿元资金,改善中南大学的科研装备水平、办学条件和稳定高水平师资队伍;由长沙高新开发区负责解决中南大学最新重大科技成果转化基地建设问题;要利用中南大学等高校的人才队伍优势,发挥高校在高素质人才培养方面的主阵地作用和引领文化的作用,加快推进湖南由人口大省向人力资源强省转变。
  省委书记到中南大学现场办公,在湖南产生很大反响。三一集团董事长梁稳根当天下午即带领集团4名董事来学校商谈“中南大学──三一研究院”建设事宜,决定在原投资1000万元的基础上追加2400万元;省直有关厅局也相继到中南大学就改善办学条件、优化办学环境等问题开展进一步调研;在12月6日举行的2007中国(长沙)科技成果转化交易会上,中南大学的博云新材产业园正式奠基。
  中南大学师生反映,省委书记关心中南大学,来校现场办公,解决实际问题,充分体现了省委、省政府对高等教育事业发展的重视,这是对学校工作的极大鼓舞和鞭策,我们一定要做好湖南教育强省建设的示范,为区域经济和社会发展做出更大贡献。
  据了解,自2005年底担任湖南省委书记以来,张春贤同志十分重视中南大学的建设与发展。他曾在学校报送的科技兴湘行动计划上作出批示,要求有关部门大力支持中南大学做好相关工作;多次听取中南大学主要领导对于教育强省建设的建议;积极指导和推动中南大学科技成果产业化与产学研合作工作。

张春贤书记在中南大学现场办公的讲话

(根据录音整理,未经本人审阅)

同志们:
  今天,各位来参加中南大学与企业的产学研合作项目签字仪式,我相信大家都非常高兴,也非常振奋。这个活动很有意义,不亚于在省内布置一次全省性的大型活动。这个活动在为湖南“教育强省”和“富民强省”服务方面,具有很重要的示范作用。我边看边听,看到学校的微生物冶金和复杂装备设计与极端制造等,总觉得没看够、没听够。微生物冶金、铁矿石、制造技术等都解决了重大问题。
  刚才几家企业签订的协议都是今后湖南省“富民强省”、“教育强省”的很好的形式、很好的路径,也是很好的方法。我们高兴的还有两个方面:一是为中南大学在各位领导、院士、师生们的努力下取得了一大批方方面面的成果而自豪、高兴;一是看到中南大学的院士、校领导和师生们的良好精神状态和文化素养,感到非常高兴。
  刚才听几位院士和老师介绍了一些情况,这些情况中就潜藏了他们的学术造诣、专业造诣、技术突破能力和文化素养。总体来讲,省委、省政府一直思考并为之奋斗的“富民强省”、教育为“富民强省”服务作出贡献的路径怎么走这个问题,现在看来越来越清晰了,中南大学就是一个例证,就是一个探索、一个成功的例子。去年,省委在对全省进行深入调研、发动全省人民集思广益、献计献策的基础上提出了“两个转变”和“三个强省”。“两个转变”是:从农业大省向经济强省转变、从总体小康向全面小康转变;“三个强省”是:教育强省、文化强省、经济强省。当时提出“教育强省”,主要基于三个方面:一是湖南省人力资源非常丰富,去年年底是6768万人,今年大概能到6800万人,其中劳动力资源5300万,劳动力转移1100万。但现在农村的富余劳动力就有1000万,还不包括城市每年新增人员,所以我们要“教育强省”,首先得立足于我们现有的劳动力资源,要提升劳动者素质。看看亚洲“四小龙”、东南亚“四小虎”和发达国家走过的路,必须通过教育来提升人员素质,来保证社会的现代化和改变贫穷落后的面貌。二是湖南人历来会读书,比较勤奋、执着、聪明。现在如果不通过“教育强省”,不把会读书这个优势发挥下去,将是我们省的重大损失。三是即便在新一轮的世界经济增长面前,科技仍然是主要的竞争因素。要提升湖南的竞争力,必须培养一批高素质、创新型、综合型的人才,必须以人力资源为保证。企业搞活、结构调整、产品升级等都需要象梁稳根、徐军、邹刚、李建国这样高素质的人才。
  “教育强省”和“富民强省”是什么关系?具体体现在哪些方面?今天看了中南大学,应该可以回答了。中南大学的做法已经说明了教育能够强省,教育强省可以支撑富民强省,这是有具体路径可走的。今天来的同志,要把这个道理、这个理念、把今天看到的东西对全省宣讲,让大家明白这个道理,实实在在地支持“教育强省”,把“教育强省”落到实处,使教育为促进“富民强省”做出贡献。下面我想对同志们谈四点想法,也是对全省的讲话:
  第一,教育促进“富民强省”,就是要发挥主阵地的作用,培养高素质的人才。我原来在交通部管教育的时候也一再强调这个观点。人力资源已经越来越明显地成为一种战略性资源。上周末,我带着长沙市市委书记陈润儿、湘潭市和株洲市市长,包括省委办公厅的一些同志,悄悄去看了上海、杭州,看完后大家很受震动。今天我们是很振奋,在那里我们是很受震动。我对这些地方都很熟,具体项目我都参与过,但是看完后有新的启发,对人力资源是战略性资源的认识有了越来越多的验证。前天,信息产业部的常务副部长带来了NOKIA、MOTO等国际顶尖级的30家电子产业的企业领导,据说这是信息产业部改革开放以来带团规模最大的一次,而且是带团到一个省来。年初,我跟信息产业部部长商量,请他们把这些知名企业带到湖南来。当时,我考虑我省电子产业比重比较小,适宜上电子产品。因为新型工业化首先要信息技术来改造,而我省电子信息产业当时处于下滑趋势(主要依靠LG)。社会上很多人不了解电子产业,所以没有引起重视。我记得,台湾机电电子工业同业公会理事长许胜雄在座谈时讲了一句话,很符合企业发展的规律。他讲“企业”的“企”字,要是去掉了“人”字头,就变成“停止”的“止”了,我觉得很有道理。台湾有一个刊物,每年都从基础设施、社会设施、社会环境、法制环境、经济环境、生态环境等7个方面对各国进行评价,其中,我国在世界排名比较低的6个方面的评价在逐年增加,唯一下降的是“经济环境”当中的“人才资源”,从原来的第20位下降到去年年底的44位。人力资源是战略性资源不是空话,中南大学和其他大学搞“教育强省”,首先要在培养高素质人才方面继续发挥主阵地作用,支撑湖南省“富民强省”和新型工业化。特别要肯定的是,中南大学为湖南省提供了强有力的人才支撑,现在学校的本科生是3.3万,研究生是1.8万,每年大概输送的人才是1万多人。中南大学在培养人才方面,已经对社会做出了重大贡献,以后要继续发挥这个优势。
  第二,教育为“富民强省”服务,就是要加快科技创新、推动科技成果转化。我们今天之所以如此振奋,主要是看到了微生物冶金、低品位铁矿石、复杂装备等科技创新项目,都有科技成果,都能提高资源利用率。去年,湖南提出将科技作为新型工业化的第一推动力,第一推动力的支撑是创新。我们经常讲科技是第一生产力,宁可要人家的技术,也不能光买产品。改革开放初期我们只能买产品。我当交通部部长的时候,就专门随温家宝总理看过法国的一个公司,他们卖的那个高科技产品,能在海上定向,能使飞机悬空定向。买这种东西得上亿资金,原因就是技术含量比较高。国防科工委的同志一再跟我讲要买我们自己的飞机,但我们的飞机技术水平达不到要求,风比较大的时候飞机不敢出去,否则就机毁人亡,所以当时国家只能用资源甚至市场来换取这种技术。今天我们之所以振奋,主要是因为我们看到了我们自主创新的成果,中南大学的低品位矿选矿技术解决的问题,对湖南、全国乃至全世界都是重大贡献,复杂装备对全国机电装备水平的提高是重大贡献。所以今天没有听够。钟掘院士介绍一个多小时,超额四十多分钟,我还是没有听够,有机会我还想再听。轧钢和冶金煅轧是一个大学科类,但是微生物冶金使我们大开眼界,它完全改变了工艺和技术方法,是一种新的思维方式。“十·一”我专门到华菱钢铁集团有限公司,在那里开了一个会,为什么呢?湖南省最大的优势就是有色和冶金,但是目前在全国并没有形成真正的优势,到将来它可能成为我省的主要支柱之一。湖南的有色、冶金第一企业是华菱,第二是有色金属控股集团有限公司。华菱现在的年生产能力大概是850-1000万吨,今年约1100万吨,将来的宏图大业约2000万吨。其发展主要受以下限制:一是有没有资源;二是运输条件是否好;三是节能减排的能力。今天中南大学与FMG公司合作,通过技术来提高处理低品位矿的能力,这就保证了湖南省冶金支柱产业的基本原料来源。在十七大召开期间,伯云院士和我都是主席团成员,我们俩在一起讲到这个事,我特别重视,因为它是解决湖南长远发展的东西。过去我省铝资源比较稀缺,但现在上了一批铝产品,需要你们学校的装备,也需要解决原料问题。我们买的原料便宜,充分利用中南大学的技术也是一个办法。从经济学角度讲,我比较过许多国家经济发展的路径,包括上一轮的和正在起作用的,是经济全球化带来的跨国公司国际化进程的加快和区域经济一体化带来的政策的宽松与物流的顺畅,因这两个大的国际趋向使得技术转让加速。现在,跨国公司把技术转让出来,主要是以技术促进某些方面的规模经济化。中国、印度等东南亚发展比较快的国家都是这个规律在起作用。由此产生的熟练技术工人,他们在规模经济和全球化过程中富裕起来并成为中产阶级,其他没有技术的就变成比较贫穷的阶层,由此引发了社会问题。我们现在要做的就是着眼于解决社会问题,弥补经济全球化带来的社会问题。约翰?奈斯比特在他的《大趋势》中说,如果有些国家对技术敏感和适应能力强的话,就会和那些落后国家的鸿沟越来越大,就能和发达国家拉平。他还说,现在看来,中国和印度,有可能走一条区别于欧美的技术发展路子,达到新的跨越。他说的这些,在中南大学也得到了验证。也就是说我们未必走纯粹的消化-吸收-创新的道路,我们完全可以走一条跨越的路子,走原创性的自主开发的道路。我们有一批优秀的院士,有一批学科带头人,从中南大学可以看到这个前景。为湖南省服务,为“富民强省”服务,加速自主知识创新产业的发展,加强开发,多出科研成果,把科研成果转化为生产力,尤其是转化成湖南省的生产力,而中南大学包括湖南省的一些大学是可以做好这些的,是可以为湖南省出力、做出大贡献的。
  第三,利用高校人才队伍的优势,引导大学生进行科技创新,形成区域优势,促进区域创新。现在一些跨国公司、投资公司,对劳动力资源的廉价已经不是它首选的条件,对免了多少税也不是其主要参考条件,它首先要看的是这个地方能不能支撑长远技术研发。它来建大公司或技术研发中心,主要是依赖当地的研发能力,凭借实验条件、人员素质、研发水准,也就是说人员和科技水平必须在一块才具有竞争力,要有能看得见、摸得着的区域科技优势。比如说我们要在岳麓山形成研发中心,培养一批高素质的人才,对于湖南省吸引外资、长远引导跨国公司到这里建立总部、经济实体等都是很重要的。刚才黄校长介绍到一些跨国公司的CEO来了,看到中南大学的实验条件、通过专家们对科研成果的情况介绍就愿意合作,一下子就吸引了一批外资。我们湖南是很漂亮的,生态条件也很好,为湖南省规划提供了长远的优势。我们要保护好山林、沼泽地、湿地等生态环境,让湖南省成为一个在全世界都有很好声誉的地方。这样,好的生态和人文环境,就会使我省的区域优势更加明显,到我省来投资的公司也会觉得有人才的选择,能找到实验室进行开发研究,因此,教育为形成区域科技优势是相当重要的。
  第四,教育为“富民强省”服务,还得发挥引领文化的作用。文化是什么,我们现在所做的一切最终是为了把湖南的文化建设好。文化引导表现在要培养学生具有现代化的素质和现代型的思维方式。比方说中南大学的院士是我绝对的老师,老师们的精神状态很好,学生的精神状态也很好。要把学生培养成什么样的人,要把湖南引导到哪个方面,主要看湖南的大学文化的引领方向。文化引领是超前的,过去提“四有”——有理想、有文化、有道德、有纪律,现在提倡综合性适应能力比较强的现代化人才,不要小肚鸡肠,不要宏言大论,要有知识,有文化思想,有社会责任心。昨天和黄永玉老先生聊天时,他讲到他的女儿黄黑妮的求学过程很艰难,但即便这样,她为了使外国人了解湖南,特意请了20几个外国人到湘西苗族自治区。外国人来了第一天不适应,蹲茅坑没有马桶,但之后就适应了。他们的文化素质是很高的,当时他们待了20几天,了解中国,了解湘西,终于愿意为湘西做事。这使我想到,在国外的一些学子包括湖南省的很多研发人员都是为了国家富强,为了让国家早日实现工业化付出了很大代价。我们不要把我省搞建设的同志搞得灰溜溜的,而是要把湖南建成建设型的有凝聚力的强省。我们要教育学生脚踏实地、有社会责任心和宽容精神。中南大学、湖南大学和湖南师范大学等都要教育学生对自己有信心,要有引领湖南文化的精神,要增加湖南人的凝聚力,这样,任何一个国家都会觉得这个地方好。我们就是要让学生喜欢湖南,热爱湖南,使湖南充满活力和生机。各位老师、院士、校长,请放心,湖南省这届领导班子会把经济搞好的,但凝聚力还得靠全省人民的努力。大学引领文化要落到实处,要带好头,要克服封建思想、小农思想的影响。希望大家再接再厉,共同努力,讲科学,不蛮干,围绕“教育强省”和“富民强省”,以实际行动把湖南建设得更好。中南大学要带好这个头,这是服务“富民强省”的一个重要方面。怎么服务“富民强省”,这是一个大课题。要实现这个目标,就要咬定“教育强省”做一些实质性的工作。今天就要给予中南大学一些实现“教育强省”的支撑条件。刚才伯云院士提到的几个问题,我想:
  第一,整个岳麓山要围绕建设一个环境优美、适宜教学、真正在国际上都算是一个好的大学城的目标,加以整顿,重新规划。当然,在资源配置上要有利于把岳麓山建设成大学城和形成区域科技优势。我想再抽点时间,跟润儿同志来岳麓山这一带搞一天调研,看看沿途这些房子,要真整顿起来,有些地方一定要注意。我刚上任的时候路过这里,觉得道路等方面有点乱。这两年已经变化很大了。长沙市委、市政府尤其是岳麓区的赵建强、陈中,应该表扬。将来要围绕区域科技优势、建好的大学城重新研究,要好好整顿,整顿一年不行就两年,两年不行就三年,但是整顿过程中要重新规划,要尽可能减少震荡,要把工作做好。
  第二,我赞成改善中试基地、实验手段和场所等条件,加强孵化功能,支持你们增加科研项目、改善条件。我也觉得钟院士说的“机窝”太小了点,实验条件也可以搞得更好一点,包括装备水平等,以形成岳麓山区域科技优势。有了一流的老师和学生,如让你们的博士后、博士生、硕士生去做实验,参与科研,就很好。国外出成效的大部分是实验室出来的,钟掘院士的实验室装备条件要加强,有好的装备才能做好的实验。省政府要拿出一点资金改善学校的科研装备条件,少了恐怕不行,至少要代表一种支持的方向,表示省委、省政府对这些大学是支持的。长沙市也要支持一下。另外,厂房、实验基地的建设用地原则上都要留有余地,首先一定要满足中南大学孵化基地的用地需要。我要跟大家通报一个情况,现在用地都是走程序,但总要解决问题。长沙两个高新技术产业开发区,去年产值加起来大概八九百亿,是长沙市产值的一半。但这两个区现在都遇到了用地制约问题,我们研究了,象这种效益非常好的地方,不能在全省搞平衡,不能这个地方搞开发区,那个地方也搞开发区。黄校长,将来你们的孵化基地、中试基地一定也要重新规划。我赞成装备条件要好。我赞成实验室校内也要共享。如果这一块区域科技优势比较强,将来我们会把一些中央领导人和一些大公司的总裁等带来参观,让他们对湖南、对中南大学、对大家更有信心。我们的一些大学直接为 “富民强省”服务,各级领导和部门负责同志,除了创造外部条件之外,还可以用口头方式予以推荐。见到上级领导和外面的客人时,跟他们说几句,让他们知道这里的先进技术。我们要不断地培育我省的名牌,要形成世界名牌。大家一起来,发挥各自的作用,共同培育科技区域优势、人才优势。关于中南大学实验基地用地问题,只要有这种打算,就要马上启动,将其产业化,原则上给予支持。我也主张湖南的大型企业,要像中国铝业公司一样,拿出一个亿给中南大学,如果需要,省里面协调他们,一定要把这块加强。梁稳根不是拿了一千万啊,那还不够,你还得再加一点,将来我协调你们去加,再不够就由财政拿钱,凑一个亿,确实有必要。我们武装中南大学,支持他们搞科研,保住优秀人才。黄校长,你要把领军人物列一个清单,让我也知道他们的研究领域,都有哪些人,强项在哪,也要将他们作为湖南省的宝贵财富。
  第三,企业要提高自主创新能力。有件事让我很感慨,胡总书记访问澳大利亚的时候,澳大利亚FMG公司的董事长、总裁跟中南大学签协议。人家都可以在知道了这项技术后专程到中南大学来考察,公司的一把手来签订协议,就是想提前介入到这个技术研发当中,以便将来使用这个技术来进行合作。我们企业的自主创新意识要加强。一些企业的研发能力不够,要通过高水平的大学来支撑,问题是企业的一把手必须要有这种意识。有一批企业还是很重视,今天来的企业都要表扬,但是整体上重视不够,自主创新的意识还有待加强。企业拿一些钱支持中南大学,将来包括支持湖南大学等,都是应该的,都不会白投,一个亿是少的。将来要看看岳麓山大学城怎么个建法,我要亲自来听取大学城的规划汇报,财政投入要进一步加大。
  最后,各级政府,包括省政府、长沙市政府、岳麓区政府,都要为岳麓山大学城服好务,要帮助解决一些棘手问题,要创造良好的外部环境,真正建立起一个好的大学城,为我们“富民强省”做出自己的贡献。
  谢谢!(长时间鼓掌)

充分发挥人才科技优势 助推湖南经济社会发展

(中南大学校长 中国工程院院士黄伯云)

  党的十七大报告明确提出:提高自主创新能力,建设创新型国家,这是国家发展战略的核心,是提高综合国力的关键;要促进经济增长由主要依靠增加物质资源消耗向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新转变。这些深刻的阐述,为我们高等教育的发展进一步指明了方向。湖南省委第九次党代会提出了建设教育强省、实现富民强省的重要战略目标,11月23日,湖南省委书记张春贤来学校现场办公,明确把中南大学作为教育强省的示范点予以重点支持,并发表了重要讲话,充分体现了省委、省政府对学校师生的亲切关怀,是对学校工作的极大鼓舞和鞭策。我们要在十七大精神的指引下,深入学习贯彻落实张春贤书记的讲话精神,进一步提升办学实力、科研水平与社会服务能力,充分发挥学校的人才科技优势,推动湖南经济社会发展,努力实现学校发展与湖南发展的“双赢”。
  一、切实担负起为湖南教育强省服务的重大使命
  中南大学作为国家办在湖南的一所“211工程”和“985工程”重点大学,学校的发展离不开湖南的全面发展,湖南的发展也需要学校作出积极贡献。我们要继续坚持“面向行业,面向区域经济与社会发展,面向国民经济建设主战场,立足教育,发展科技,服务社会”的办学指导思想不动摇,并采取切实有效措施和相应倾斜政策予以落实,为湖南经济社会又好又快发展提供较高水平的服务;要以湖南需求为导向,围绕增强湖南自主创新能力、服务湖南新型工业化进程、加快湖南教育事业和医疗卫生发展等方面,努力当好湖南的“人才库、科技库、思想库”,着力构建长效合作与服务机制。
  二、努力为湖南培养更多的杰出人才
  湖南是人口资源大省,人才是湖南崛起于中部的根本之所在,把人口资源大省建设成为人力资源强省是我们高等学校义不容辞的责任。为此:
  第一、力争为湖南培养更多的人才。2001至2006年,我校共招收本(专)科生4万余人,其中湖南省为10598人,约占27%;共招收湖南地区研究生18012人,约占67%;2003--2005年,本专科生在湘就业4753人,平均每年占我校就业人数的22%以上;研究生在湘就业2079人,平均每年占我校就业人数的42%。为更好地满足湖南对人才的需求,今后我们还将进一步加大为湖南培养人才的力度。
  第二、为湖南加紧培养紧缺人才。我们要紧密结合湖南经济社会发展的迫切需要,优先发展和巩固相关学科与专业,努力为湖南培养急需的人才。如为服务于湖南钢铁、有色金属两大产业,要大力发展资源、材料类学科和专业;为服务于湖南高新技术产业,要大力发展生物工程、制药、软件工程、信息安全等学科和专业。我们还要整合相关博士后流动站、博士点和硕士点的资源,加强省内校地、校市、校企之间的高层次人才培养的合作。
  第三、为湖南着力培养杰出人才。2005年8月,温家宝总理视察我校时说:杰出人才就是拔尖人才、有创新能力的人才、一流的人才、领军的人才,希望中南大学这所拥有7万多师生的著名大学能够培养出大批的杰出人才。我们要按照总理的嘱托,进一步改革人才培养模式,完善实践教学与创新创业教育体系,实施本科生“创新教育行动计划”和研究生教育“创新工程”, 努力提高学生的创新创业意识和实践动手能力,不断提升人才培养整体水平。要为湖南培养出更多的象三一集团董事长梁稳根、以26%的市场占有率成为世界第二大连续化带状泡沫镍生产基地的长沙力元新材料股份有限公司总经理钟发平这样的杰出人才。
  三、带动湖南加快提升科技创新水平
  十七大报告指出:要加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系。我们要深入领会精神,坚持科学发展观,把科技创新平台的建设作为提升创新能力的重要措施来抓,并力争以学校的科技创新带动湖南加快提升科技创新水平。
  其一、抢抓国家创新能力建设的机遇,进一步强化政府主导型的科技创新平台建设。我们要在三个层次上进行合理布局:第一层次是要尽全力筹建好“长沙有色金属材料及其资源国家实验室”,并力争国家立项批准;第二层次是建设好10个左右的“国家重点实验室、国防科技重点实验室、国家工程实验室、国家工程研究中心、国家工程技术研究中心”;第三层次是建设好一批省部级科技创新平台。
  其二、抢抓以企业为主体、产学研相结合构建技术创新体系的机遇,创建“产学研战略联盟”创新大平台。“十五”期间,我们通过重大项目的产学研合作,使产业界深深认识到:自主创新和持续创新是企业抢占国际竞争主导权的法宝,高等学校是企业快速提升自主创新和持续创新能力的重要战略伙伴。在此基础上,我们加快了产学研合作的步伐。近两年来,国际、国内的10多家大型企业依托学校相关学科建立起研究院或联合实验室,总共吸纳企业投资创新平台建设资金3亿多元。下一步,我们还将力争再新建6-10个国际、国内产学研合作创新平台。
  四、面向湖南新型工业化实施“千亿工程”
  中南大学在“十五”期间,已形成了潜在经济价值数万亿元的技术存量,如:发明的微生物冶金技术可有效利用我国低品位铜资源,如果按我国低品位铜资源总量计算,其潜在经济价值为1.2万个亿。“十五”期间,我们还通过体制创新,仅直接参与企业孵化和高技术产业化所形成的经济规模就达100亿以上。根据十七大精神以及湖南省委、省政府的湘发〔2007〕3号文件确立的3900亿元工业增加值的发展目标,我们将启动实施面向湖南新型工业化的“千亿工程”。
  其一、以“科技园”模式释放技术存量,做大做强“学科性公司”,到2010年左右实现工业增加值300亿元。“十五”期间,中南大学在推动高科技产业化、直接贡献区域经济发展中已形成了像“博云新材”、“山河智能”、“瑞翔新材”、“杉杉新材”、“中大创远”、“家辉基因”、“中信湘雅”等高技术创新创业企业近70家,创制高新技术产品300多项。其中,由我校智能机械研究所主导创建的“山河智能”已发展成为我国工程机械行业百强企业,2006年12月成功上市。还有“瑞翔新材”已发展成为我国锂离子电池正极材料高端市场的龙头企业;“中大创远”已跻身世界机床同行前三甲,并在数控机床行业创造了3个“中国第一”和1个“世界第一”。今后,学校将着重营造“中南大学科技园”创新创业环境,按照孵化一批、培育一批和壮大一批的思路,力争在未来5年形成超过100家的高科技企业集群。
  其二、以“产学研”创新联盟的模式释放技术存量,支撑“长株潭航空城”等新型产业迅速崛起,未来5年实现工业增加值200亿元。预计至2020年,我国新增干线客机需求总值约为1800亿美元。依托中航二集团在飞机起落架制造的强大优势,集成我校在“高性能C/C航空制动材料”、“高性能铝合金”和“机载电子防滑系统”等关键核心技术,中航二集团和学校建立了战略联盟,我们将联合打造“中国最大、世界一流的中国航空起落架研发与制造基地”。
  其三、以经济技术“联合体”的模式释放技术存量,保障“钢铁”和“有色”等支柱产业的可持续发展,未来5年实现工业增加值500亿元。目前,我国粗钢产量超过5亿吨,占世界产量的40%以上,进口的铁矿石(品位65%-68%)高达3.55亿吨,而这种资源的进口严重受制于人。中南大学针对国外低品位铁矿资源(品位55%以下),开发了低成本高效利用技术,并与全球第四大铁矿石供应商FMG公司建立起了经济技术“联合体”,首期开发10亿吨(远期100亿吨)低品位铁矿资源,这不但可为湖南省钢铁工业的发展提供铁矿石资源保障,而且对整个中国钢铁工业的可持续发展具有极其重要的战略意义。另外,我们还将通过实施国家863计划重点项目,开发经济价值巨大的湘西北“镍钼矿多金属资源”,并引入中国五矿集团,构建起“镍钼矿多金属资源”高效生态化利用的经济技术“联合体”。
  建设教育强省,令人振奋;加快富民强省,催人奋进。我们要把全校师生员工的思想统一到党的十七大精神上来,进一步扩大与整合学校的人才科技优势,深化改革,锐意进取,切实提高服务能力与水平,努力为湖南建设教育强省、实现富民强省宏伟目标作出新的更大贡献。



  

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